西古光通举办2014新员工入职集中培训

西古光通举办2014新员工入职集中培训

2014年3月6日，公司人资部按照集团培训制度要求，在办公楼二楼培训教室举行了新员工入职培训。参加本次培训的新员工共有52位。

会议第一项由公司总经理宋海燕向全体新员工致欢迎词，并介绍了公司的发展概况，同时也向全体新员工提出了具体要求和殷切希望。

员工的素质决定着企业的素质，员工的发展关系到企业的发展。尊重员工、关爱员工、公平包容是我公司推崇和积极打造的企业核心价值观。员工培训，既是员工个人素质提升的途径，也是联系员工的纽带。通过内容多样的培训活动，将公司的关怀与关注，传达到每一位员工。在今后的工作中，我公司将继续秉承科学化、规范化、标准化于一体的管理理念，建立好公司的人才储备队伍。

此次培训活动得到了公司各部门的大力响应和支持。入职培训，有助于新员工通过对公司规章制度、公司企业文化的学习和认识，进一步快速找准自己的工作定位，培养积极主动心态、形成良好工作习惯，从而更快的成为一名真正的“西古人”。